Karriere Gesundheits- und Sozialmanagement

Gesundheit ist das höchste Gut des Menschen und somit auch aller Beschäftigten des Statistischen Bundes­amtes. Sie zu erhalten und zu schützen ist die Aufgabe des Gesundheits- und Sozial­managements. Dabei verstehen wir unter Gesund­heit nicht nur das physische, sondern auch das psychische und das soziale Wohl­befinden.

Alle Beschäftigten - insbesondere Führungs­kräfte - haben die gemein­same Aufgabe, den Ursachen von Faktoren nachzugehen, die die Gesundheit beeinträch­tigen und darauf hinzuwirken, diese zu beseitigen. Dies setzt kooperative Mitarbeiter­führung und eine Führungs­praxis voraus, die der Motivation und dem Wohl­befinden der Beschäftigten am Arbeits­platz einen hohen Stellen­wert einräumen.

Es ist das gemein­same Ziel aller Beteiligten, die Gesund­heit der Beschäftigten des Statistischen Bundes­amtes zu erhalten und zu fördern und somit Ausfall­zeiten zu senken. Die Eigen­verantwortung aller Beschäftigten für ihre Gesund­heit ist gefordert und wird gefördert.

Jeder kann in schwierige persönliche oder berufliche Situationen geraten, in denen man sich einen neutralen und kompetenten Gesprächs­partner wünscht. In solchen Fällen lassen wir Sie nicht alleine: Die Sozial­beratung des Statistischen Bundes­amtes bietet allen Beschäftigten und deren Angehörigen an, gemeinsam geeignete Lösungen zu erarbeiten. Sie erhalten Infor­mationen und Beratung - bei Bedarf werden auch ergänzende Hilfs­angebote vermittelt. Jedes Gespräch unterliegt der gesetzlichen Schweigepflicht.