Profiling ist eine Methode zur Analyse der rechtlichen, organisatorischen und rechnungslegenden Struktur einer Unternehmensgruppe, um auf dieser Grundlage die statistischen Einheiten innerhalb der Gruppe zu erkennen und die angemessene Struktur für die Datenermittlung zu finden.
Mit Profiling kann insbesondere die Identifizierung der Unternehmen nach dem Konzept der Europäischen Union (EU) sichergestellt werden.